你的位置: 首页 > 法律知识 > 法律知识详情

企业法律顾问网站为您详细解读公司内部集资

    发布者: 点法网     时间:2017-11-23 09:15:25    浏览量:224    来源:原创

当公司运营面临资金困难时可以通过银行贷款渡过危机,但这种方式会使公司承担相当大的还贷压力。于是,一些公司会采取另一种方式解决,那就是向内部员工筹集资金。那么这种方式是合乎法律规定吗?是否属于非法集资呢?企业法律顾问网站——点法网来为大家详细解读。

 

企业内部集资作为民间借贷的一种形式,在中小企业普遍面临融资难、融资贵的大背景下,可以有效扩宽企业的融资渠道,有利于企业的生产经营,毕竟企业内部职工对企业的经营情况一般都比较了解。

 

另外,根据《最高人民法院关于审理非法集资刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条的规定,未向社会公开宣传,在亲友或者单位内部针对特定对象吸收资金的,不属于非法吸收或者变相吸收公众存款。

 

《最新借贷规定》第十二条规定,法人或者其他组织在本单位内部通过借款形式向职工筹集资金,用于本单位生产、经营,且不存在合同法第五十二条、本规定第十四条规定的情形,当事人主张民间借贷合同有效的,人民法院应予支持。对此,需要注意一下几点:

 

第一,借款对象仅限于单位内部职工,这里的单位内部员工不包括为了非法吸收公众存款而通过招聘吸纳为公司员工的人员;

另外,根据2014年《关于办理非法集资刑事案件适用法律若干问题的意见》第三条的规定,下列情形应当认定为向社会公众吸收资金:()在向亲友或者单位内部人员吸收资金的过程中,明知亲友或者单位内部人员向不特定对象吸收资金而予以放任的。()以吸收资金为目的,将社会人员吸收为单位内部人员,并向其吸收资金的。(如果达到一定程度,有可能构成非法集资犯罪)

第二,集资资金必须是用于单位内部的经营活动。如果不是单位自用,符合《最新借贷规定》第十四条第()项的规定,以向其他企业借贷或者向本单位职工集资取得的资金又转贷给借款人牟利,且借款人事先知道或者应当知道的,则相应借贷行为应当被认定为无效。

 

以上就是针对公司内部集资的相关解读了,相信大家应该对此已经有了比较清晰的认识了,当然如果还有哪些疑问,欢迎登陆企业法律顾问网站——点法网进行咨询,我们会为您一一做出解答,或者有哪些想要和我们交流的一些想法,也欢迎随时访问,一起分享、学习。


本网站内容仅代表作者本人的观点,不代表本网站的观点和看法,与本网站立场无关,相关责任作者自负。如果您要投诉网站内容,如版权追究、内容真实性问题等,请您   举报

*您的称呼

*投诉文章链接

*投诉描述

上传附件

您的邮箱

您的电话