您当前的位置:点法网 >> 法律咨询
已解决1086天前解答数:1浏览量:828

未缴社保,拖欠工资,未签合同

来公司快3个月了,来之前谈好每个月25号截至考勤,次月10号发工资,每个月7千,缴社保。现在快3个月,公司不与我们签合同,不缴社保,工资从7千降到6千,拖欠工资,现在一次都没有发,自己写的申请从公司借了2次,每次3千,工作内容也与当初说的不一样,现在干的差不多是民工的活,现在想辞职,想咨询一下,辞职可以获得那些经济赔偿,可以赔偿多少,谢谢您!
律师回答1条律师回答
  • 点法网律师
    可以提供你与原来单位存在劳动关系的证据,申请劳动仲裁,要求支付未签订书面劳动合同双倍工资的差额和拖欠的工资,补缴社保。

    2017-09-05

    取消 采纳并发送感谢信

登录后即可免费咨询问题我要提问
解答排行TOP20